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Faltas reiteradas ao serviço caracterizam desídia e autorizam dispensa por justa causa

Desídia: negligência, desleixo, preguiça, desatenção, relaxamento, má vontade. As normas trabalhistas preveem faltas que, se isoladamente não são consideradas graves,...

 10/02/2015 TRABALHISTA Leia mais

Trabalhador que fazia limpeza na Rodoviária do Gama garante adicional de insalubridade

Um trabalhador da Servegel Apoio Administrativo e Suporte Operacional Ltda. que realizava a coleta de lixo e a limpeza dos...

 10/02/2015 TRABALHISTA Leia mais

TRT10 reconhece desídia de operador de telemarketing demitido por justa causa

A Segunda Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 10ª Região (TRT10) manteve a demissão por justa causa de um...

 09/02/2015 TRABALHISTA Leia mais

Modelos de Comprovante Eletrônico de Rendimentos Pagos e de IRRF e de Comprovante Eletrônico de Pagamentos de Serviços Médicos e de Saúde.

A Receita Federal do Brasil publicou a Instrução Normativa RFB nº 1.546/2015 (DOU 09/02/2015), a qual altera a Instrução Normativa...

 09/02/2015 FISCAL Leia mais

FGTS - Coeficientes de JAM Creditados nas Contas Vinculadas em 10/02/2015

A Caixa Econômica Federal disponibilizou, por meio do Edital CAIXA nº 2/2015 (DOU - Seção 3 de 06.02.2015), os coeficientes...

 09/02/2015 TRABALHISTA Leia mais

Receita libera hoje consultas a lote residual do Imposto de Renda

A Receita Federal libera nesta segunda-feira (9), a partir das 9h, as consultas ao segundo lote residual do Imposto de...

 09/02/2015 FISCAL Leia mais

Empresa terá de indenizar empregado deixado ocioso e sem salários por ter ajuizado ação trabalhista

Deixar o empregado ocioso o coloca em situação incômoda e humilhante perante seus colegas de trabalho e de toda a...

 09/02/2015 TRABALHISTA Leia mais

Empregada forçada a abrir empresa e assumir dívida de unidade franqueada será indenizada

A trabalhadora foi admitida por uma empresa de franquia do ramo moveleiro para atuar como gerente de filial. Um ano...

 09/02/2015 TRABALHISTA Leia mais
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